صيغة عقد قانوني للعمل بشركه

مُسْتَشارُكَ القّانُونيْ

إستشارة قانونية

Thread Author

استشارات قانونية

Join Sep 2018

Posts 6414

Get 3

Gave 0
#1

28.06.2019, 12:48 PM

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

لو سمحت مستر هاني - الجمل

كانت عاوز صيغة عقد عمل

بشركه خاص لخدمات المواقع الالكترونية

لان بحثت عنها كتير ما لقيت

Premium Download
Tags: بشركه, صيغة, قانوني, للعمل
gamal gamal

محامى ومستشار قانوني

Join Sep 2018

Posts 5088

Get 120

Gave 163
#2

30.06.2019, 01:20 PM

تفضل

ويمكنك اضافة ما تراه من واقع
طبيعة العمل .........

عقد عمل
إنه فى يوم الموافق / / 2011
قد تم الإتفاق بين :
1 ـ ومقره
طرف أول
2 ـ والمقيم ويحمل تحقيق شخصية رقم الصادر من والحاصل على
طرف ثانى
تمهيد
الطرف الأول وحيث تقدم الطرف الثانى للإلتحاق بالعمل لدى الطرف الأول وقد وافق الطرف الأول على ذلك .
أولاً : يلتحق الطرف الثانى للعمل ب الطرف الأول للقيام بمهام وذلك لمدة . لا
ثانياً : يكون الأجر على النحو الآتى :
1ـ المرتب الأساسى الشهرى
2ـ الحوافز الشهرية
ثالثاً : يخضع الطرف الثانى لفترة إختبار مدتها ...... شهر إعتباراً من تاريخ بدء العمل ويسيجوز للطرف الأول خلالها إنهاء العقد دون الحاجة لإعلان أو التعويض أو إبداء أسباب .
خامساً : يتم فسخ هذا العقد تلقائياًً عند إنقضاء مدته الموضحة بالبند الأول , ويتم تجديد هذا العقد تلقائياً فى حالة رغبة الطرفين إستمرار علاقة العمل بعد هذا التاريخ بدون الحاجة لأية إخطارات على أن تحدد فترة التجديد وفقاً لمتطلبات العمل .
سادساً : لا يستحق الطرف الثانى خلال مدة هذا العقد إية أجازات سنوية وإذا حدث لا قدر الله تحت أية ظروف تستدعى فإن ذلك يكون بموافقة الطرف الأول وعلى حساب الطرف الثانى .
سابعاً : يلتم الطرف الثانى بأداء الأعمال الموكله إليه بكفاءة تامة وأداء حسن , ويكون ملزماً بالجزاءات والتعويضات الواردة فى قانون العمل وفى لائحة الجزاءات الخاصة بالطرف الأول فيما يتسبب فيه الطرف الثانى من أضرار نتيجة خطأه أو لإهماله .
ثامناً : يتعهد الطرف الثانى أن لا يعمل إطلاقاً لحسابه أو لحساب الغير وذلك خلال فترة عمله لدى الطرف الأول . أو بعد انقضاء علاقة العمل بسنة على الأقل داخل نطاق عمل الطرف الأول ...
تاسعاً : يحظر على الطرف الثانى مايلى :
1ـ إفشاء أسرار العمل الخاصة بالطرف الأول أو إطلاع الغير على طرق أدائه أو محتواه وذذلك مدة عمله لدى الطرف الأول , وفى حالة مخالفته لهذا البند فإنه يحق للطرف الأول إنهاء العقد فوراً دون إنذار أو مكافأة مع إحتفاظ الطرف الأول بحقه بالرجوع عليه بالتعويض عن الأضرار الناشئة عن ذلك , ويستمر هذا الإلتزام على الطرف الثانى حتى بعد إنهاء علاقة العمل لدى الطرف الأول .
عاشراً : يحدد الطرف الأول مواعيد ساعات العمل الرسمية بحيث لا تزيد عن عدد .... ساعات يوميا طبقاً للإحتياجات الخاصة بطبيعة العمل الذى يؤديه الطرف الثانى .
حادى عشر : تعتبر اللوائح وتنظيم شئون العاملين لدى الطرف الأول والقرارات التى يصدرها فى شأن موظفيه وإتفاقية المحافظة على السرية ملزمة للطرفين .
الطرف الأول ........................ الطرف الثانى
Comment
إستشارة قانونية

Thread Author

استشارات قانونية

Join Sep 2018

Posts 6414

Get 3

Gave 0
#3

30.06.2019, 01:21 PM

السلام عليكم استاذ جمل
طيب دلوقتى حضرتك مش محدد اسم الوظيفه لان عاوز اعمل مسمي وظيفي علشان البطاقه
وكاتب فى العقد فترة اختبار واحنا اجتزنا الفتره دي من زمان وكان معايا عقد مشابه بكدا
بس حاليا عاوز اعمله عقد رسمي هيتمضى من الشركه لانها مسجله حاليا فى الغرفه التجارية

علشان اغير مسمي الوظيفي اللى فى البطاقه
Comment
المحامي هاني عادل

محامي ومستشار قانوني

Join Jun 2019

Posts 15

Get 0

Gave 0
#4

30.06.2019, 01:21 PM

المسمى الوظيفي
لازم تكون متأمن عليك في الشركة !!

وتأمن على نفسك بسهوله
وتحدد المسمى الوظيفي المتاح في التأمينات والمتوافق معك

تحياتي
Comment
إستشارة قانونية

Thread Author

استشارات قانونية

Join Sep 2018

Posts 6414

Get 3

Gave 0
#5

30.06.2019, 01:21 PM

ممكن توضيح اكثر مستر هاني
يعني لازم اامان على نفسي؟
وهل ينفع امن على نفسي خارج الشركه؟
يعني انا اللى اروح التامينات وامن على نفسي هناك؟

ولازم المسمي الوظيفي علشان اغير البطاقه بالتامين ؟
Comment
gamal gamal

محامى ومستشار قانوني

Join Sep 2018

Posts 5088

Get 120

Gave 163
#6

30.06.2019, 01:21 PM

يا غالى

اكتب المسمى الوظيفى الذى يتوافق معك !!!
والذى يجب أن توافق عليه الشركة ...

والشركة هى التى تؤمن على الموظف . ولا يمكن
أن يقبل تأمين من موظف بدون صاحب عمل ....
Comment