خالداحمدمحمد

عضو جديد
التسجيل
17/12/13
المشاركات
2
الإعجابات
0
#1


أخي الحبيب : أنا أعمل بدولة خارجيه وكذلك زوجتي لكننا غير معينين بمصر ثم جاءني قرار التعيين بوزارة الاوقاف بمصر فهل يصح أن استلم العمل لمدة شهر ثم أقدم إجازة مرافقة زوجه قبل إتمام الستة أشهر الأولى من التعيين

وهل يصح قضاء الستة أشهر متفرقه يعني كل سنه شهرين وذلك في حالة مرافقة الزوجه

وإذا كان هذا لا يصح قانونا فهل الافضل أن أستلم خطاب التعيين أم لا @ وهل يصح رفع قضية بعد فترة من الزمن إذ استلمت العمل ثم تركته قبل إتمام الستة أشهر الأولى كامله.
 

gamal gamal

محامى ومستشار قانوني
التسجيل
1/8/04
المشاركات
12,948
الإعجابات
505
#2
عليكم السلام

لا بد من الحضور في الستة أشهر الأولى
دون غياب كشرط لاستمرارك فى العمل

وبعدها يمكنك الحصول على إجازة كمرافق
للزوجة ........

ولا يوجد طريق آخر ...
 

أعلى