Ahmad Abdullah

عضو جديد
التسجيل
20/5/13
المشاركات
2
الإعجابات
0
#1


فضلا ..عندي استفسار خاص بموقف التجنيد
مواليد ابريل 1983 .. اتممت ال 30 الشهر الماضي
موقف التجنيد الحالي .. تاجيل لكوني الابن الاكبر للاب المتجاوز 60 عام والاخ مازال في الدراسة وعليه تقديم نفسه للتجنيد خلال 30 يوم من اتمامه سن ال 30 او انتفاء السبب ايهما اقرب تاريخا
(هذا الموقف من العام الماضي لاني كنت حاصل علي تاجيل سابق لسن 29 سنة او انتفاء السبب )
الموضوع حاليا .. اخي انهي السنة السادسة في كلية طب في شهر مارس 2013 وتجنيده مؤجل لانه مازال في سنة الامتياز وهي سنة تكميلية
لاني خارج مصر .. قمت بعمل توكيل لاخي من القنصلية المصرية لمتابعة منطقة التجنيد في خلال ال 30 يوم بعد وصولي سن ال 30
الاسبوع الماضي ذهب للمنطقة والموظف طلب منه افادة من الكلية(كما هو الحال كل مرة للتاكد من عدم انتفاء السبب ) والمح له انه كان المفروض ان اتقدم له بعد انتهاء اخي من الكلية ( يعني شهر مارس ) مش بعد وصولي سن ال 30 بالرغم ان اخي مازال في الامتياز اصلا وتجنيده مازال مؤجلا وليس كما هو حال اي خريج
بالرغم انه اخي قدم له افادة من المستشفى انه في سنة الامتياز وهي سنة تكميلية للدراسة
وبالتالي قد يعتبر متخلف عن التقدم في التاريخ الصحيح حسب وجهة نظر الموظف
الرجاء الافادة في هذه المسالة وكيفية التصرف .. خاصة اني حريص ان لا يتحول الموضوع لتخلف لاني دائما اقدم في التوقيت المناسب عند انتهاء التاجيل كل مرة وثانيا لكون انه مازال في سنة الامتياز وهي سنة تكميلية للدراسة اي ان السبب لم ينف..

شكرا ..
 

Hany Adel

Hany Adel

محامى ومستشار قانوني
التسجيل
5/4/11
المشاركات
2,338
الإعجابات
120
#2
الاخ الفاضل
انت الان امام الجيش متخلف
وعليك بمجرد عودتك الى مصر التوجه لاتخاذ اجراءات المحاكمة ودفع الغرامة

وقبل هذا عليك المحاولة معهم في الجيش لتوضيح المسألة اذا امكن

ولكن في نزولك القادم عليك الاستعداد لاسوأ الفروض

وربنا يوفق لما فيه الخير بإذن الله
 

Ahmad Abdullah

عضو جديد
التسجيل
20/5/13
المشاركات
2
الإعجابات
0
#3
الاستاذ / هاني

شكرا على الاهتمام والرد

ولكن بالفعل انا لم انتظر النزول وقمت بعمل التوكيل لاخي للمتابعة في الموعد الصحيح (حسب ما رايت )
وسابقا قمت بعمل نفس الشئ (التوكيل لاخي للمتابعة )
المشكلة هذه المرة الموظف اعتبر ان دراسته انتهت عند الست سنوات وكان المفروض ان اتقدم بعدها دون الانتظار ان ينتهي اخي من سنة الامتياز بالرغم من انها سنة تكميلية كما هو مبين في تلك الافادة التي حصل عليها من المستشفي .. وانا حسب ظني ان الموظف قد يكون ملتبس عليه الامر واريد التاكد بشكل قانوني حتي لا اتورط علي يد الموظف ..
احاول قدر الامكان البعد عن مسالة المحاكمة والغرامة خاصة ان ان النية سليمة للتعامل بالشكل الصحيح من البداية .. مع ظنى انه لو كنت تقدمت في الوقت الذي اشار له الموظف ومع وجود تلك الافادة كان سيتم التعامل وكان السبب مازال قائما
والفرق الزمني بين انتهاء اخي من الفرقة السادسة وبين وصولي سن الثلاثين هو 38 يوم فقط

فضلا استاذ هاني هل يمكن افادتي في توضيح لمسالة سنة الامتياز وهل تعبر سنة تكملية للدراسة ام منفصلة وكيف ينظر التجنيد لتلك المسالة ؟؟؟؟

اعتذر عن الاطالة ... لكم كل الشكر
 

أعلى