الحالة
موضوع مغلق

amro1965

عضو جديد
#1
ورحمه الله وبركاته
نظرا لتدهور الاقتصاد المصرى بدأت الشركات المصريه فى تخفيض العماله بعض الشركات بدات فى وضع خطه تخفيض عماله مع تعويض هذه العماله مناسب ليس طبقا لقانون العمل 12 لسنه 2003 الذى يتيح لصاحب العمل تخفيض العماله لديه مع منح العمال شهرين على اجمالى اخر مرتب لكل سنه خدمه لكن للاسف الشديد الشركات تخفض العماله مع اعطائهم ربع مستحقاتهم وان رفض لن سوف يظل فى العمل مع منع الحوافز والبدلات التى تمثل 70 من اجمالى المرتب لن يستطيع اى من العمال المقالين ان يعيش ب 30 فى المائه من اجمالى المرتب
انا من احد العمال المقالين وتم الضغط على من اجل القبول ب 25 فى المائه من اجمالى المرتب عن كل سنه خدمه وبالفعل تم كتابه الاستقاله وذلك لظروف خاصه وليس بأجبارى عليها وتم اعلامى بقبولها وعند اخذ مستحقاتى تم التوقيع على مستند بأنى اخذت جميع مستحقاتى القانونية وليس لى أى شىء تجاه الشركة وليس من حقى أى شىء اخر
اولا هل من حقى المطاليه بباقى مستحقاتى القانونية رغم كتابه استقاله لظروف خاصه
ثانيا انا اعمل فى فى ادارة المشتريات وكتبت استقالتى موجهه لمدير ادارة المشتريات بشركتى لكن الذى قبلها هو مدير الشئون الادارية والافراد وليس مدير ادارة المشتريات وتم انهاء كل مستحقاتى على هذا الاساس اليس هذا دليل على اجبارى على الاستقاله والاصح ان الذى يوقع على قبول الاستقاله مدير ادارة المشتريات وليس مدير الشئون الادارية والافراد
اتمنى من المحامين والملمين بقانون العمل ان يفيدنى هل توجد ثغره اقدر من خلالها المطالبه باسترداد باقى حقى اتمنى من يجد حل فى قانون العمل فى مشكلتى ان يأتى لى باسم الباب ورقم الصفحه فى قانون العمل الموحد
شكرا لجميع العاملين فى هذه المنتدى الكريم
 

gamal gamal

محامى ومستشار قانوني
#2
عليكم السلام ورحمة الله
أخى الكريم
بإعلانك بقبول إستقالتك يحق لك قانونا
أن ترجع عن هذه الإستقالة فى خلال أسبوع
على ما أتذكر . فإذا مرت هذه المدة أعتبرت
الاستقالة نهائية .........
لذا حقوقك المالية أنت استلمتها ووقعت عليها .
أما اذا كنت وقعت على المبلغ الذى استلمته تحديدا
وهو لا يمثل كل مستحقاتك . فساعتها يمكنك المطالبة
القضائية بالفرق فى هذه المستحقات ...
وهذا ما يحسمه الأوراق التى وقعت عليها .
ولكن رصيد اجازاتك مثلا يمكنك أن تطالب بها
برغم وجود الاستقالة .
وكذلك ما قد يكون متأخرا من مرتبك . ويقع عبأ الاثبات
على صاحب العمل فى ذلك ...
وبالتوفيق يا غالى
 

amro1965

عضو جديد
#3
شكرا اخى الكريم على حسن مساعدتك
 
الحالة
موضوع مغلق

أعلى